วิทยาศาสตร์ทักษะคน

People Skill Science

https://www.youtube.com/watch?v=87MARzM-elQ&t=2s

ความกล้าแสดงออกทางสังคม
คุณยืนหยัดเพื่อตัวเองในสถานการณ์ทางสังคมหรือไม่? คุณรู้สึกมั่นใจในการมีปฏิสัมพันธ์กับผู้อื่นหรือไม่? คุณกล้าแสดงออกกับความต้องการทางสังคมของคุณหรือไม่?

สร้างการแสดงตนที่น่าจดจำ
คุณน่าจดจำ? คุณสร้างความประทับใจแรกที่แข็งแกร่งหรือไม่? คนอื่นจำชื่อคุณได้ไหมหลังจากพบคุณ? คนที่มีสถานะที่ดีจะมีช่วงเวลาที่ง่ายในการสร้างความสัมพันธ์ที่ยั่งยืนและเป็นสิ่งที่ดีอย่างยิ่งในการสร้างสายสัมพันธ์ การปรากฏตัวของคุณมีความสัมพันธ์โดยตรงกับความสามารถในการสร้างความสัมพันธ์ส่วนตัวที่ยั่งยืนและสร้างเครือข่าย หากคุณมีสถานะที่แข็งแกร่งผู้คนต่างเข้าหาคุณจดจำคุณได้ดีขึ้นและมีแนวโน้มที่จะทำงานร่วมกับคุณมากขึ้น

การสื่อสารหลัก
คุณชอบพูดและนำเสนอในที่สาธารณะหรือไม่? โดยเฉพาะอย่างยิ่งคุณสะดวกที่จะสื่อสารความคิดของคุณกับคนกลุ่มใหญ่หรือไม่? นักสื่อสารหลักรู้วิธีการนำเสนอตัวเองและรับข่าวสารของพวกเขาได้อย่างมีประสิทธิภาพ

รักษาความมั่นใจ
คุณเคยรู้สึกกังวลทางสังคมหรือไม่? ทุกคนรู้สึกประหม่าเล็กน้อยในสถานการณ์ทางสังคมบางอย่าง แต่คำถามคือคุณสามารถเอาชนะความวิตกกังวลทางสังคมได้หรือไม่? คนที่สามารถรักษาความมั่นใจที่ยั่งยืนได้จะสามารถเอาชนะความประหม่าและหลีกเลี่ยงความอึดอัดได้ พวกเขาอาจมีกลยุทธ์หรือมนต์ภายในเพื่อให้พวกเขาผ่านพ้นความวิตกกังวลหรือพวกเขาได้เข้าสังคมมากพอที่จะเอาชนะแนวโน้มทางประสาทได้

รู้วิธีมีส่วนร่วมในการสนทนาที่น่าจดจำ … และดำเนินต่อไป

ยอดเยี่ยมในการถอดรหัสอารมณ์
คุณคิดว่าตัวเองมีความเฉลียวฉลาดสูงไหม? คนที่อ่านเก่งคนเก่งจะรู้ว่าคนอื่นคิดและรู้สึกอย่างไร การถอดรหัสผู้คนการมีสัญชาตญาณที่แข็งแกร่งและการเอาใจใส่อย่างมากเป็นลักษณะความฉลาดทางอารมณ์ของความฉลาดทางความสัมพันธ์ระหว่างบุคคล เมื่อเราดูความฉลาดระหว่างบุคคล (หรือทักษะของผู้คน)

ความฉลาดทางอารมณ์คือความเข้าใจง่ายหรือเห็นอกเห็นใจคุณ
Social Intelligence คือวิธีที่คุณแปลอารมณ์ของคุณเมื่ออยู่กับคนอื่นรวมถึงวิธีที่คุณตอบสนองต่ออารมณ์ของพวกเขา
Intrapersonal Intelligence คือคุณรู้จักตัวเองความต้องการทางสังคมและขอบเขตได้ดีเพียงใด
ทุกคนมีจุดแข็งและจุดอ่อนที่แตกต่างกันในด้านความฉลาดระหว่างบุคคลที่แตกต่างกัน ผู้ที่ต่อสู้กับการถอดรหัส:

เสนอแนวคิดของคุณ
เมื่อมีคนถามว่า“ คุณทำอะไร” คุณรู้วิธีการขว้างตัวเองเป็นอย่างดีหรือไม่? เมื่อคุณต้องเสนอความคิดของตัวเองคุณสามารถทำได้อย่างมั่นใจหรือไม่? การพูดคุยเป็นทักษะของคนที่สำคัญมากสำหรับมืออาชีพเพราะมันเกิดขึ้นตลอดเวลาไม่ใช่แค่ในงานเครือข่ายที่มีระดับเสียงลิฟต์ของคุณเท่านั้น แต่ยังรวมถึงในระหว่างการประชุมทุกครั้งเมื่อคุณถูกถามความคิดเห็นในอีเมลเมื่อคุณแนะนำตัวเองและในการประชุมทางโทรศัพท์ ตอนนี้ฉันรู้ว่าการคุยโม้เกี่ยวกับตัวเองไม่ใช่เรื่องง่าย แต่คุณควรจะสร้างความตื่นเต้นให้กับความคิดของคุณได้ คำถามใหญ่มีดังนี้

เมื่อคุณพูดถึงตัวเองคุณทำให้คนอื่นตื่นเต้นที่จะร่วมงานกับคุณได้หรือไม่?

ผู้ที่ต่อสู้กับการเสนอตัวเองและแนวคิดของพวกเขา:

รู้สึกกังวลเมื่อพูดถึงตัวเอง
ขายหรือลดความสำเร็จของพวกเขา
พลาดโอกาสเพราะพวกเขารู้สึกไม่สมควรได้รับหรือพวกเขากลัวที่จะพูดขึ้น (พวกเขาอาจเป็นโรคแอบแฝงด้วยซ้ำ)
คนที่เก่งในการทอยตัวเอง:

สามารถทำให้ผู้คนนำแนวคิดของพวกเขาไปใช้
รู้สึกมั่นใจในการขว้างตัวเองโดยไม่ต้องโม้
ขั้นตอนการดำเนินการ: คุณมีโรคแอบอ้างหรือไม่? นี่คือตัวปิดกั้นที่ใหญ่ที่สุดสำหรับผู้ที่ดิ้นรนกับการขว้างด้วยตัวเอง ให้แน่ใจว่าคุณพิชิตของคุณ คุณมีค่า คุณสมควรได้รับความสำเร็จ

มีเสน่ห์
ความสามารถพิเศษคืออะไร? คนส่วนใหญ่คิดว่าคุณต้องเกิดมามีเสน่ห์ ฉันไม่เห็นด้วยอีกต่อไป! ในขณะที่ฉันกำลังทำวิจัยเกี่ยวกับหลักสูตรเรือธงของเรา People School ฉันพบว่าความสามารถพิเศษคือการผสมผสานที่ลงตัวของลักษณะทักษะที่สำคัญสองประการของผู้คน ได้แก่ ความอบอุ่นและความสามารถ เราพูดถึงเรื่องนี้มากขึ้นในหลักสูตร แต่นี่คือพื้นฐาน:

คนที่ไม่มีเสน่ห์:

ถูกมองว่าเย็นชาหรือข่มขู่ — ผู้คนมีปัญหาในการเปิดใจไว้วางใจและทำความรู้จักกับพวกเขา
ถูกมองว่าเป็นขุยหรือตื้น — ผู้คนไม่ได้ขึ้นอยู่กับพวกเขาง่ายๆ
มีความอบอุ่นหรือมีอำนาจเท่านั้น — หากไม่มีทั้งสองอย่างคุณจะไม่ถือว่าเป็นคนมีเสน่ห์
คนที่มีเสน่ห์สูง:

ถูกมองว่าอบอุ่นมาก — พวกเขาเข้าถึงได้น่าเชื่อถือและเป็นที่ชื่นชอบ
ถูกมองว่ามีความสามารถสูง — พวกเขาถูกมองว่าน่าเชื่อถือมีความสามารถและมีความรู้
ขั้นตอนการดำเนินการ: ทีมของฉันและฉันพัฒนาแบบทดสอบความสามารถพิเศษโดยอาศัยการวิจัยความสามารถพิเศษ ดูว่าคุณตกอยู่ที่ใดในสเปกตรัมเสน่ห์ของเรา

เป็นผู้นำที่มีอิทธิพล
คุณไม่จำเป็นต้องเป็นผู้นำ บริษัท หรือเป็นประธานขององค์กรเพื่อให้ได้รับการพิจารณาว่าเป็นผู้นำ ผู้นำทั้งในชีวิตการงานและชีวิตทางสังคมสามารถซื้อกิจการรวบรวมทีมและสร้างความสนิทสนมกันได้ ฉันไม่เชื่อว่าสิ่งที่ตรงกันข้ามกับผู้นำคือผู้ตาม ในความเป็นจริงบางครั้งการเป็นผู้ติดตามก็เป็นเรื่องดีเมื่อคุณกำลังเรียนรู้สิ่งใหม่ ๆ หรือต้องการออกไปผจญภัย

ครั้งแล้วครั้งเล่าที่นักเรียนของเรามอบทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่เฉพาะเจาะจงให้กับเราเช่นความสามารถพิเศษการสื่อสารความมั่นใจ

ค้นหาความมุ่งมั่น
สนับสนุนการติดตามผ่าน
ต่อสู้กับความฟุ้งซ่าน
การควบคุมแรงจูงใจ
การบริหารเวลาอย่างสมดุล
ฉันตระหนักดีว่านี่เป็นทักษะพิเศษของผู้คนเนื่องจากความฉลาดทางความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลต้องใช้ความมุ่งมั่นแรงจูงใจและการติดตามเพื่อฝึกฝน การพัฒนา PQ หรือทักษะของผู้คนมีความสำคัญพอ ๆ กับ IQ ของคุณ เราต้องการวิธีที่เป็นระบบในการฝึกฝนทักษะบุคลากรเพื่อให้ประสบความสำเร็จและบรรลุเป้าหมายได้มากขึ้น

เรียนรู้เพิ่มเติม
People School เป็นโปรแกรม 12 ขั้นตอนที่เข้มข้นเพื่อพัฒนาทักษะด้านบุคลากรของคุณ การฝึกอบรมเสมือนจริงนี้มุ่งเน้นไปที่มืออาชีพที่ประสบความสำเร็จสูงที่ต้องการยกระดับความสำเร็จในอาชีพการงาน

อ่านเพิ่มเติมได้ที่: https://www.scienceofpeople.com/people-skills/